Het nieuwe wetsvoorstel ‘Verplichtstelling vertrouwenspersoon ongewenst gedrag op de werkvloer’ kan werkgevers gaan verplichten om een vertrouwenspersoon aan te stellen, als het wetsvoorstel erdoor komt. Maar wat zegt de huidige wetgeving daar eigenlijk over? En...
“Wat grappig lijkt voor de één, kan pestgedrag betekenen voor de ander.” Ongewenst gedrag en grensoverschrijdend gedrag worden vaak door elkaar gebruikt. Maar wat is nou ongewenst en wanneer is de grens overschreden? Eigenlijk is het niet anders dan: zodra iets...
Het belang van een gezonde werkomgeving en het welzijn van medewerkers wordt steeds meer gezien als cruciale factoren voor het succes van een bedrijf. Een van de manieren waarop je als organisatie dit kan bevorderen, is door te investeren in een extern...
Een sterk team is dé sleutel tot een succesvol bedrijf. Maar hoe optimaliseer jij je team om die gewenste resultaten te behalen? In dit blog geef ik je 7 tips die je helpen je team te optimaliseren, zodat het je wel die resultaten oplevert. Tip 1: Deel je...
Een team samenstellen is één ding, maar dan moet je ook nog zorgen dat de samenwerking met jou en ook met de teamleden onder elkaar goed gaat. Hoe doe je dat? In dit blog geef ik je 6 tips hoe jij zorgt voor een super goed samenwerkend team. Tip 1: Start bij...
Recente reacties